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Twilio Together

Twilioでは、企業と消費者間のデジタルインタラクションが最高の体験になる世界を構想しています。 私たちは常に、インクルージョンがこのビジョンにとって重要であると信じてきました。多様な視点や経験が、顧客のためのイノベーションと進歩を促進し、互いにどのように関わるかにも影響を与えると考えています。

当社の文化 募集中の職種を見る
Man wearing headphones and woman in a red jacket with arms crossed, standing side by side
Man wearing headphones and woman in a red jacket with arms crossed, standing side by side
Two people smiling and working on laptops.
Two people smiling and working on laptops.

私たちの取り組み

Twilio Togetherの理念は、Twilioをグローバルに包括的な環境にするという取り組みによって導かれており、すべてのTwilionが最高の成果を挙げ、Twilioの成功に完全に貢献できるための機会、つながり、リソースを提供することを目指しています。 

 これらがよりつながり合い、革新的なTwilioを築くための不可欠な原動力であると信じています。あらゆる声と視点が加わるたびに、より強固なTwilioへと成長していくのです。

私たちのアプローチ

Twilionは、その拠点、経歴、チームに関係なく、すべての開発と成功の機会を平等に与えられるべきだと考えています。組織図を超えたコミュニティとつながりを構築することで、Twilionが認められ、支えられ、つながりを感じられるようなります。私たちは、現地に根ざした解決策を通じて、グローバルな従業員がより柔軟に対応し、革新を生み出せるよう支援することで、働くすべての場所でインクルージョンを現実のものとしています。

当社のコミュニティ

Twilioのコミュニティは、組織図を超えるつながりを構築するための意図的な場を提供しています。これは、すべてのTwilionが所属し、繁栄し、影響を与えることができると感じられる、グローバルで包括的な環境と文化を創造するための基礎となります。

 当社の従業員リソースグループ（ERG）、ローカルハブ、ソーシャルチャネルは、Twilion全員が参加、称賛、貢献する場所です。

Mandala design with four white circles in the center and surrounding red and yellow petal shapes.
Mandala design with four white circles in the center and surrounding red and yellow petal shapes.

Asians @ Twilio

Multicolored circular logo with four white circles in the center.
Multicolored circular logo with four white circles in the center.

Black Twilions

Four white circles within a circular arrangement of red and gold branches
Four white circles within a circular arrangement of red and gold branches

Family Nest

Circular button design with bright, intricate patterns and four holes in the center.
Circular button design with bright, intricate patterns and four holes in the center.

Unidos @ Twilio

Multicolored circular icon with four white dots in the center.
Multicolored circular icon with four white dots in the center.

Pride @ Twilio

A circular mosaic pattern with four white circles in the center and pixelated colors around the edges.
A circular mosaic pattern with four white circles in the center and pixelated colors around the edges.

Twarriors

Mandala design with four central circles and ornate border
Mandala design with four central circles and ornate border

Women @ Twilio

A detailed circular pattern with four small white circles centered within multi-layered red and blue rings.
A detailed circular pattern with four small white circles centered within multi-layered red and blue rings.

Wonder

Woman with hearing aid smiling and using a laptop against a red background
Woman with hearing aid smiling and using a laptop against a red background

Twilioマジックの方針: 他者の意見を受け入れる

Twilioでは、インクルージョンについて、すべての人々が積極的に貢献を評価され、敬意を持って扱われる環境を作り出す積極的な行動と定義しています。実際、これをTwilioの経営方針として、会社の価値観であるTwilio Magicに取り入れています。この方針により、 Twilioの全従業員が影響を与えられると感じられるようになり、会社の業績が向上し、雇用者に選ばれるものと信じています。

影響と国別レポートに関する開示事項：

 

2025年アイルランド男女賃金格差レポート
2024年アイルランド男女賃金格差レポート
2024年DEI・影響レポート
2023年アイルランド男女賃金レポート
2023年英国男女賃金格差レポート*
2023～2027年スペイン平等計画（Español） / 2023～2027年スペイン平等計画（English）**
2022年アイルランド男女賃金格差レポート

* Twilio UKの従業員数は2024年のスナップショット日時点で250人未満であり、この期間の男女賃金格差報告の対象外です。
** スペイン平等計画（Español）は、スペイン政府と共有された公式文書であり、最終的な真実の源と見なされるべきです。この情報へのアクセスを必要とする英語を話す従業員のために、Twilioは英語翻訳を作成しました。